那些年我们一起求职，那些年我们一起失业，那些年我们一起去找工作平台……每一个工作年代的小伙伴，都会有寻找一份稳定工作的需求。然而在如今这样一个互联网时代，越来越多的企业招聘信息，都放在了职业招聘平台，也就使得求职者们越来越依赖职业招聘平台来找工作了。
然而，在各个的职业招聘平台中，究竟哪些是靠谱的？又应该如何快速锁定靠谱平台的？这里笔者会推荐4种比较靠谱的平台，并做一下简单的对比：拉勾网、BOSS直聘、智联招聘和58同城。
1、拉勾网
作为已经上市的招聘平台之一，拉勾网聚集了很多优秀的互联网企业，并且拉勾网本身也注重为求职者和企业打造完善的服务，而且有独立的课程和面试体验中心，更多关于职业规划和职场指导的内容也很受欢迎。
内容述评：对于求职互联网企业的人找工作而言，可以选择拉勾网。
2、BOSS直聘
BOSS直聘是一款招聘工具，该工具有着非常详实、透明、细致的职位信息以及企业介绍，让求职者们更深入了解职位与企业本身。在职业规划、简历指导等方面都有比较优秀的服务，而且还有私信群聊系统，方便求职者和企业HR进行交流。
内容述评：BOSS直聘可以满足求职者深度了解企业情况、并享受优秀的职业规划和HR沟通服务的需求。
3、智联招聘
智联招聘一直备受关注，该平台的信息比较全面、实时，并且有很多互联网的企业在里面发布招聘信息。同时提供各类的人才服务，例如人才测评、培训等，智联招聘也具有一定的人才推荐能力，有一些精准的匹配，让推荐职位更加贴合求职者的需求。
内容述评：但缺点是对于职位的筛选做得不够好，还有比较多的中介公司以及同行的广告职位会影响到求职者的查看。
4、58同城
58招聘作为58同城的招聘品牌，对于中小企业招聘的需求比较适用，而且58同城本身的用户数量和流量比较大。另外在求职者的简历、猎头服务和职业规划等方面也有很多的服务。
内容述评：如果是中小企业和求职者资历不是特别高但期望不大，可以选择58招聘。